Зелнік: трудовий спір навколо Rockstar «анітрохи» не вплине на GTA 6

2 вересня 2026 р. · 4 хв читання

Редакція GameMapa · як ми перевіряємо факти

Гендиректор Take-Two Interactive Штраус Зелнік заявив, що анітрохи не переймається тим, що трудовий спір навколо звільнень колишніх співробітників Rockstar може негативно вплинути на реліз GTA 6. Заява пролунала в інтерв’ю виданню The Game Business на тлі трибуналу між профспілкою IWGB Game Workers Union і Rockstar. Нижче — позиція керівника Take-Two і позиція профспілки, кожна з атрибуцією джерелу.

Суть трудового спору

Rockstar зараз проходить трудовий спір після звільнення понад 30 співробітників за витік інформації в мережу. Профспілка IWGB звинувачує компанію в дискримінації працівників, які хотіли вступити в профспілку, і справа йде до британського трибуналу. Дату самого судового розгляду ця стаття не переказує — вона детально розібрана в окремому матеріалі про дату розгляду трибуналу.

Позиція Take-Two: розробка гри не пов’язана з трудовими відносинами

За словами Зелніка, спосіб розробки гри відрізняється від характеру трудових відносин компанії. Гендиректор Take-Two сказав, що показники плинності кадрів Rockstar удвічі нижчі за середні по індустрії. Крім того, за його словами, у Take-Two працює 13 000 колег по всьому світу, і компанія пишається тим, як ставиться до персоналу та як його винагороджує.

Саме на цих аргументах ґрунтується головна теза інтерв’ю: Зелнік прямо сказав, що анітрохи не переймається тим, що трудовий спір і критика в пресі можуть позначитися на комерційному релізі GTA 6.

Позиція профспілки: звинувачення в дискримінації

У профспілці IWGB заявляють, що звільнення понад 30 співробітників пов’язані не лише зі зливом інформації, а й із дискримінацією працівників, які хотіли організувати робоче місце. Ця версія подій поки лишається звинуваченням однієї зі сторін — саме її має перевірити трибунал.

Новостворена Rockstar Game Workers Union повідомляла, що станом на місяць до публікації інтерв’ю мала більше учасників, ніж будь-коли раніше. Раніше звільнені співробітники Rockstar вже публічно зверталися до фанатів зі спільною заявою, у якій просили не бойкотувати гру через цей трудовий спір.

Чому це не той самий привід, що трибунал

Заява Зелніка пролунала в інтерв’ю до анонсу дати трибуналу — це окрема бізнесова репліка гендиректора видавця про комерційні ризики релізу, а не новий поворот у самій судовій справі. Хто з учасників спору правий, з’ясується лише на розгляді. Ця стаття не оцінює правомірність звільнень і не називає звільнених працівників поіменно, бо справу в трибуналі ще не завершено.

Коротко: хто що каже

Контекст: інші новини навколо трудового спору

Гру розробляє студія Rockstar Games під керівництвом видавця Take-Two Interactive, а дата виходу гри поки лишається без змін. Тема звільнень у Rockstar виникає в новинах не вперше: раніше йшлося про кранч і понаднормові години в студії, а сам Зелнік цього літа вже потрапляв у новини через продаж частини акцій Take-Two. Ця стаття, як і згадані матеріали, лише переказує заяви сторін з атрибуцією і не робить власних висновків про те, хто правий у трудовому спорі.

Часті запитання

Чи вплине трудовий спір навколо Rockstar на дату виходу GTA 6?

За словами гендиректора Take-Two Штрауса Зелніка, він анітрохи не переймається тим, що спір може позначитися на релізі гри.

У чому суть трудового спору навколо Rockstar?

Rockstar звільнила понад 30 співробітників за витік інформації в мережу, а профспілка IWGB звинувачує компанію в дискримінації працівників, які хотіли вступити в профспілку.

Що Зелнік каже про показники Rockstar?

За його словами, плинність кадрів Rockstar удвічі нижча за середню по індустрії, а у Take-Two загалом працює 13 000 колег по всьому світу.

Коли відбудеться судовий розгляд справи IWGB проти Rockstar?

10 вересня 2026 року — деталі є в окремому матеріалі про дату трибуналу.

Чи визнав хтось провину у цьому трудовому спорі?

Ні. Справу ще не розглянув трибунал, тому ця стаття не оцінює правомірність звільнень і не називає звільнених працівників поіменно.